Go to Contents Go to Navigation

统计:韩国去年休育婴假男职工同比大增47%

滚动 2019年 12月 18日 15:54

韩联社世宗12月18日电 韩国统计厅18日公布的一份统计数据显示,2018年休育婴假的职场人士共9.9199万人,同比增加10.1%。其中女性增加4.4%,为8.1537万人,男性增加46.7%,为1.7662万人。

虽然女性占比达80%以上,但是男性休育婴假的增速很明显,高达40-50%。据雇佣保险、医保等数据来测算,膝下育有0-8周岁子女的职工中休育婴假的比重为4.7%。而65%休假人员所在单位为300人以上企业,分行业类型来看,公共行政、国防、社会保障、行政领域占14.8%。休育婴假的职工返岗后继续在同一单位上班一年以上的比重高达79.1%,同比增加2.3个百分点。

另据调查,对于家庭和事业孰重孰轻的提问,回答“家庭和事业都重要”的比重占44.2%,“工作优先”占42.1%,“家庭优先”占13.7%。

2018年男女就业率分别为70.8%、50.9%。未婚男女的就业率差距仅为1.6个百分点,婚后男女就业率分别为81.1%、53.5%,两者差距扩大到27.6个百分点。

截至今年4月,工作经历断档的女性为169.9万人,占15-54岁已婚女性的19.2%。工作经历断档的最大原因是育儿(38.2%)。

此外,去年就业者每周平均工作时间41.5个小时,工薪阶层一年工作时间为1967个小时。虽然一年工作时间同比减少29个小时,但是依然在经合组织成员国中居上游。(完)

资料图片 韩联社TV供图(图片严禁转载复制)

yongjoo29@yna.co.kr

【版权归韩联社所有,未经授权严禁转载复制】

关键词
主要 回到顶部